ヘルスモニター


 

機能しないチームにいるのは、ストレスです。特に、どうして自分たちが苦労しているのかがわからない時です。そんな時こそ、この「ヘルスモニター」が役に立ちます。チームに、お互いの話を聞く機会を与え、チームの本当の姿を見返すことができます。このヘルスモニターは、健全なチームの間で共通する8つの属性に対して自分自身を評価し、弱点に対処する計画を立て直します。

誰でも、ヘルスモニターのワークショップを行うことができるようになっているので、誰かの指示を待つ必要なありません。「あなた」が、求めていた変化の原動力なるのです。 

あなたのチームにあったヘルスモニターを選んでください。

 

IT'S LIKE A PHYSICAL, BUT LESS... INVASIVE

パフォーマンスの高いリーダーシップチームは、ヘルスモニターを活用して強みと弱みを評価し、改善度を追跡しています。

リーダーシップチーム

あなたは、影響力があり長期的なビジョンや高いレベルでの取り組みに関係し、意思決定することができる。プロジェクトで実際に作業をすることはないが、メンバーをまとめる役目にある。

ヘルスモニターを使ってみる
High-performing project teams use the Health Monitor to assess strengths & weaknesses, then track their progress.

プロジェクトチーム

新しい機能をリリースしたり、「ビジネス」をするための戦略的なプロジェクトを提供したり、新しいものをローンチさせることで、お客様のためになる素晴らしい成果を出すことがあなたの使命である。

ヘルスモニターを使ってみる
High-performing service teams use the Health Monitor to assess strengths & weaknesses, then track their progress.

サービスチーム

技術職かそうでなくても、作業量が多くリスポンスの質が重要になる役目。あなたの仕事は、キューが必要で1日または1週間で処理できる量が限られている。

ヘルスモニターを使ってみる
More to come! Look for new Health Monitors and plays, landing soon.

Already know where it hurts?

Cut to the chase and find a play to run with your team right away.

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